Camat dan Sekcam Rappocini Jadi Mentor PKP, Dorong Lahirnya Aksi Perubahan untuk Pelayanan Publik

MATANUSANTARANEWS, MAKASSAR – Jajaran Kecamatan Rappocini terus mengambil peran dalam penguatan kapasitas aparatur melalui keterlibatan Camat Rappocini Yudistira Ekaputra Nugraha, S.STP., M.Adm.Pemb., bersama Sekretaris Camat Rappocini Andi Zulfadli, S.E., sebagai mentor dalam Pelatihan Kepemimpinan Pengawas (PKP) yang dilaksanakan di Kampus II Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Provinsi Sulawesi Selatan. Kegiatan ini menjadi bagian dari proses pengembangan kompetensi kepemimpinan bagi aparatur di lingkungan Pemerintah Kota Makassar. Dalam pelaksanaan mentoring, Yudistira mendampingi dua peserta, yakni Lurah Kassi-Kassi dan Lurah Karunrung, sementara Andi Zulfadli menjadi mentor bagi Lurah Mappala dan Lurah Rappocini yang turut mengikuti program pelatihan tersebut.

Sebagai mentor, Camat dan Sekcam Rappocini memberikan pendampingan kepada para peserta dalam mengembangkan kompetensi kepemimpinan, terutama dalam merancang hingga mengimplementasikan aksi perubahan di lingkungan kerja masing-masing. Proses mentoring tidak hanya berfokus pada aspek pembelajaran, tetapi juga mendorong peserta untuk mampu melihat berbagai persoalan yang dihadapi di unit kerja secara lebih komprehensif. Dari permasalahan tersebut, peserta diarahkan untuk menyusun gagasan, inovasi, dan langkah strategis yang dapat diterapkan serta memberikan dampak terhadap peningkatan kualitas pelayanan publik. Yudistira Ekaputra Nugraha menilai proses mentoring menjadi bagian penting dalam membentuk pemimpin yang mampu berpikir solutif dan adaptif terhadap dinamika kebutuhan masyarakat. Menurutnya, penguatan kapasitas aparatur di tingkat kelurahan harus terus dilakukan agar pelayanan kepada masyarakat dapat berjalan semakin profesional dan responsif.

“Melalui pelatihan dan proses mentoring ini, diharapkan peserta dapat melahirkan aksi perubahan yang aplikatif dan memberikan manfaat nyata bagi peningkatan pelayanan kepada masyarakat,” ujar Yudistira. Ia berharap pengalaman yang diperoleh selama mengikuti PKP dapat diterapkan secara berkelanjutan di lingkungan kerja masing-masing, sehingga inovasi yang lahir tidak berhenti sebagai bagian dari program pelatihan, tetapi benar-benar menjadi solusi terhadap kebutuhan masyarakat. Keterlibatan Camat dan Sekcam Rappocini sebagai mentor sekaligus menjadi bentuk dukungan terhadap upaya pengembangan kompetensi aparatur dan penguatan kualitas kepemimpinan di lingkup Pemerintah Kota Makassar. Melalui penguatan sumber daya manusia yang berkelanjutan, diharapkan jajaran aparatur di tingkat kecamatan dan kelurahan semakin mampu menghadirkan pelayanan publik yang efektif, inovatif, profesional, serta berorientasi pada kepentingan masyarakat.

Source : Matanusantaranews